安徽得潤電氣夏日送清涼,關(guān)愛員工在行動

空中沒有一絲云,頭頂上一輪烈日,沒有一點風(fēng),路上的柳樹像病了似的,葉子掛著塵土在枝上打著卷,枝條一動也不動。商店門口的有機玻璃招牌,也似乎給曬化了。大暑已至,赤日炎炎,人們汗流浹背。面對高溫天氣,安徽得潤電氣從關(guān)愛員工出發(fā),不斷創(chuàng)新工作方法,推出了一系列員工關(guān)愛舉措,努力營造一個幸??鞓返墓ぷ鳝h(huán)境。
每年的三伏天,得潤電氣都會給員工發(fā)放降暑物品。此外,得潤電氣的后勤部每天都會給一線生產(chǎn)工人送綠豆湯。生產(chǎn)車間是制造型企業(yè)的主戰(zhàn)場,產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效益和員工士氣都在生產(chǎn)車間形成,因此,是否關(guān)愛生產(chǎn)車間的一線人員將直接影響企業(yè)的經(jīng)營績效。安徽得潤電氣便是注重此方面的先行者,關(guān)注員工的身體健康,給炎熱的夏季帶來了絲絲涼意。
天氣雖然炎熱,工作雖然辛苦,但公司對員工們的理解與關(guān)愛,猶如點點清涼的甘露,滋潤著員工的心田,使大家感到由衷的欣慰與感動。
安徽得潤電氣堅持“以人為本”的管理理念,把防暑降溫工作擺在重要位置,積極采取有效措施,關(guān)心愛護員工,切實做好防暑降溫工作。 通過清涼行動,廣大員工感受到了公司對職工的關(guān)愛,不僅鼓舞了員工士氣,提高了員工工作的積極性,也確保了公司的正常生產(chǎn),保障了員工身體健康。